보건 안전 환경 분야 채용공고

https://recruit.korailtech.com/user/recruit/recruitInfo.do?searchRcruitSe=REC_PTIME&pageIndex=1&rcruitSn=276&searchGbn=RECRUIT_TITLE&searchRcruitWord= 

https://recruit.incruit.com/ansanuc/job/2308140007

https://recruit.daemyung.com/recruit/recruitNotice/noticeView.asp?num=1000007259&area= 

직무정보

채용공고 상세 목록회사명직무명근무형태채용구분근무지직무소개

지원자격

우대사항

기타 안내사항

· 지원시 경력증명서 첨부 가능합니다.

· 기재한 내용에 허위사실이 있을 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

http://www.soosanind.co.kr/work/employ_view.html?pid=26&no=79 

발전소[기계,안전,품질,용접] 신입/경력직원 모집!!

 모집내용

모집직종	기계,안전,품질,용접 신입/경력직원	모집인원	00명
고용형태	정규직	급여사항	추후협의

 자격요건

학력	고졸이상
경력	5년이상

 상세모집내용

1. 모 집 부 문

2. 제 출 서 류 

 

   - 온라인 입사지원서, 자기소개서 작성 

 

 

 

 

3. 입사지원서 작성방법

 

   1) 당사 홈페이지 http://www.soosanind.co.kr 채용공고란에서 입사지원서 작성

 

   2) 입사지원서의 기재내용이 허위로 판명될 시 입사 취소함

 

 

 

4. 전 형 방 법

 

   1) 1차 : 서류전형

 

   2) 2차 : 면접전형(서류전형 합격자에 한하여 개별통지)

 

   3) 3차 : 신체검사(면접전형 합격자에 한하여 개별통지)

 

 

5. 자 격 요 건

 

   1) 병역 필 또는 면제자로 해외여행에 결격 사유가 없는 자

 

   2) 장애인, 국가유공자 등 취업보호대상자 우대

 

 

6. 서류 제출기한 및 접수처

 

 

 

   1) 제출기한 : 2023년 08월 16일 ~ 2023년 08월 31일 까지

 

   2) 기타문의사항 : 02 - 2017 - 8118           

https://techcross.recruiter.co.kr/app/jobnotice/view?systemKindCode=MRS2&jobnoticeSn=154014 

http://job.shinsegae.com/recruit_info/notice/notice01_view.jsp?isSearch=Y&tabKey0=&currentPage=1&rowsPerPage=11&notino=7798&recrtpnm=%25EC%25A0%2584%25EB%25AC%25B8%25EC%25A7%2581%25EA%25B2%25BD%25EB%25A0%25A5&searchWord0=%25EB%25B3%25B4%25EA%25B1%25B4&searchKey0=&searchKey1=&searchWord1=%EB%B3%B4%EA%B1%B4 

신세계푸드 안전관리자 경력사원 모집(아산지역) 

 모집부문

구분안전관리(아산)

 근무조건

 - 근무기간 : 정규직

 - 근무요일 : 주 5일 

 - 근무시간 : 일 9시간 근무 (휴게시간 1시간 포함)

 전형방법
 1. 서류전형 > 2. AI역량검사 > 3. 면접전형(1차,2차) > 4. 건강검진

 지원방법 및 기간
 - 지원방법 : 온라인접수, 신세계그룹 채용사이트(http://job.shinsegae.com)
 - 지원마감 : 2023년 8월 20일(일) 24:00

 - 경력사항 및 지원부문을 세부적으로 자세히 기술해 주시기 바랍니다.

 합격자 발표
 - 합격자에 한해 개별 통보

 제출서류
 - 당사 입사지원서는 신세계채용 홈페이지(job.shinsegae.com)를 통해 작성하시면 됩니다.

 기타사항
 1. 건강상에 결격사유가 없어야 합니다.
 2. 보훈대상자는 관련법령에 의거하여 우대합니다.
 3. 입사지원서 내용이 사실과 다를 경우 입사가 취소됩니다.

  채용절차의 공정화에 관한 법률(제11조)

- 채용서류의 반환 요청 

  대상 서류 : 채용 시 제출한 각종 증명서 및 자료일체(온라인 제출서류 제외)

  신청 기간 : 채용여부가 확정 된 날로부터 180일이내

  신청 방법 : 채용담당자 유선신청 및 이메일신청(홈페이지 內 채용문의 → 회사별문의처 참고)

  반환 받고자 하시는 서류 비용은 당사 부담합니다.

- 채용서류의 파기

   당사는 채용여부 확정에 따라  최대 180일 기간 내 보관 후 채용서류 일체를 파기합니다.

https://www.eulji.or.kr/info/info_pg06_05.jsp?dept=&str_page=1&board_code=BOARD_4&board_sequence=15263&search=&find= 

서울시 노원구 하계동에 위치한 노원을지대학교병원과 함께할 새로운 인재를 모집합니다.

▣ 채용직종 및 응시자격

 ※ 1년 단위 계약(최대 2년)

▣ 지원서 접수 및 방법

1. 접수기간 : 채용시까지

2. 접수방법 : 온라인접수 ☞ 지원사이트 ☜ http://eams.eulji.net/com/eulji_rcm.do

3. 문의처 : 노원을지대학교병원 인사총무팀(02-970-8727)

▣ 전형방법 및 일정

1. 서류전형 및 합격자 발표 : 지원서 접수 완료 후 합격자 개별 통지

2. 면접전형(서류전형 합격자에 한하여 세부일정 공지 예정)

3. 최종합격자 선정 : 개별 공지

4. 채용신체검사 : 최종합격자에 한하여 개별 일정 공지

▣ 제출서류(채용 지원시 파일 첨부(업로드) 후 면접 시 원본 제출)

1. 관련 자격면허증 1부

2. 최종학교 졸업 및 성적증명서 각 1부

3. 재직 및 경력증명서_해당자에 한함

4. 취업보호대상자 증빙서류(취업지원대상자증명서, 장애인등록증)_해당자에 한함.

▣ 기타사항

1. 온라인 접수만 가능하며 방문 및 우편접수는 받지 않습니다.

2. 서류전형 합격자 및 면접전형 최종 합격자는 개별통지(문자 또는 유선전화) 합니다.

3. 지원서류는 증빙할 수 있는 사항만 정확하게 작성하여 주시기 바랍니다.

최종합격자는 신체검사 결과 또는 지원서 내용이 사실과 다르거나 허위 사실을 제출할 경우 합격 또는 임용이 취소될 수 있습니다.

(단, 신체검사 결과 홍역, 수두 항체 음성일 경우 예방접종 후 양성 확진까지 입사 보류 예정임.)

4. 취업보호대상자(보훈대상자 및 장애인)는 관련 법령에 의거 채용 시 우대하오니, 해당자는

증빙서류(취업지원대상자 증명서, 장애인등록증)를 제출하여 주시기 바랍니다.

5. 남자는 병역필 또는 면제자에 한합니다.(지원서 내용 필수 기재)

6. 서류전형 합격자 발표 및 면접전형은 입사지원시 기입한 연락처로 개별통보(문자 또는 유선)하며,

전형방법 및 일정은 본원 사정에 따라 변경될 수 있습니다. 또한, 응시분야에 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

7. 최종합격자는 부서 인력 운영에 따라 동종직무를 수행하는 다른부서에서도 근무 할 수 있습니다.

8. 모든 채용절차는 본원의 취업규칙, 근로기준법 및 관련 법규에 따라 진행되고 있으며, 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조 및 개인정보보호법 제 21조에 따라 채용서류의 반환 및 개인정보가 불필요하게 되었을 때는 지체없이 파기합니다.

※ 채용서류 반환절차 고지 : 전자우편 및 온라인접수로 제출한 입사지원서류는 지체없이 법령에 따라 파기하며, 전형 대상자에 한하여 최대 14일 보관합니다. 또한, 추가(예비)합격자에 한하여 채용 확정 시 까지(최대 6개월) 보관하오니 참고 바랍니다.

[채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조 1항~5항 참조]