[중소기업유통센터] (안전관리자) 채용(~9/22)

https://www.sbdc.or.kr/menu5/recruit/35841

중소기업유통센터

1. 모집부문 및 인원

모집분야		채용인원	직무내용	근무지
세무사 (5급, 대리)		2명	· 국세, 지방세 신고 및 납부 등 세무업무 · 재무제표 작성, 회계결산, 외부감사 수감 등 회계업무 전반	서울목동 및 기타지역
면세점영업 (5급, 대리)		2명	· 면세점 내 우수 중소기업상품 소싱 및 입점지원 등 · 면세점 영업전략 실행, 매출관리 등 MD실무 전반
백화점영업 (5급, 대리)		3명	· 백화점 신규브랜드 발굴 및 입점지원 · 온·오프라인 유통영업전략 수립 및 MD실무 전반
홈쇼핑영업 (5급, 대리)		3명	· 홈쇼핑, T커머스 런칭 및 방송지원 · 우수 중소기업상품 발굴 및 관리, 입점지원 등
직접생산지원 (무기계약직)		2명	· 중소기업자간 경쟁제도에 따른, 경쟁제품 제조·생산 중소기업 직접생산 확인·심사 및 사후관리업무
정산 서무 (무기 계약직)	일반	3명	· 회계정산(전표처리) 및 기타 문서작성 등 서무업무
	장애	1명
안전관리자 (기간제근로자)		1명	· 산업안전보건법 시행령 제18조에서 정한 업무 · 중대재해처벌법, 공공기관안전관리에 관한 지침 및 기타 관계법령에 따른 각종 현장안전관리 등

* 본인희망과 무관하게 서울 및 기타 지역(대전, 인천 등)에 배치될 수 있음

2. 응시자격

 

 공통 자격요건

◦ 중소기업유통센터 인사규정상 결격사유가 없고, 공고일 기준 만 60세 미만인 자 (단, 만 58세 이상자는 입사시점부터 내규에 따른 임금피크제 적용) ◦ 임용일(‘22년 10월 14일 예정)부터 정상근무가 가능한 자

 

 모집부문별 자격요건

구 분	자격요건
세무사 (5급, 대리)	· 세무사 자격증 취득 후 세무회계 실무경력 3년 이상 * 공고일 기준 / 파견 및 일용직·단순 임시직 실무경력은 불인정
면세점 영업 (5급, 대리)	· 면세점에서 MD실무경력 3년 이상 * 공고일 기준 / 파견 및 일용직·단순 임시직 실무경력은 불인정
백화점 영업 (5급, 대리)	· 백화점·아울렛·복합쇼핑몰에서 MD실무경력 3년 이상 * 공고일 기준 / 파견 및 일용직·단순 임시직 실무경력은 불인정
홈쇼핑 영업 (5급, 대리)	· 홈쇼핑, T커머스社 MD 및 벤더영업, 방송영업 실무경력 3년 이상 * 공고일 기준 / 파견 및 일용직·단순 임시직 실무경력은 불인정
직접생산지원 (업무지원직 지원직렬 7급)	· 공직유관단체(`22년 하반기 인사혁신처 고시 1,367개 기준)에서 품질/성능 인증·심사·평가관리 관련 실무경력 1년 이상 * 공고일 기준 / 파견 및 일용직·단순 임시직 실무경력은 불인정
정산서무 (업무지원직 지원직렬 8급)	· (일 반) 자격요건 없음 · (장애인) 장애인고용촉진 및 직업재활법에 따른 장애인
안전관리자 (기간제근로자)	· 산업안전보건법 시행령 제17조에 따른 안전관리자 자격 1호~3호 중 하나 이상에 해당하는 자 * 공고일 기준 / 파견 및 일용직·단순 임시직 실무경력은 불인정

* 채용직무별 중복지원이 불가하고, 모집직무 중 1개만 지원 가능(중복지원 시 모두 무효처리)

 

3. 채용 및 근로조건

 

 근무시간 : 1일 8시간, 주 5일 근무

 

* 09:00∼18:00를 기본으로 하며, 직무·부서에 따라 변동가능

 

 채용형태 및 근로조건

구 분		채용형태	보수수준(세전)	비 고
경력직	세무사	정규직 5급(대리)	연간 54백만원 내외 (구체적 보수는 인사규정에 따라 산정하며, 공고직급 내 호봉 부여)	수습기간 3개월 적용
	면세점영업
	백화점영업
	홈쇼핑영업
업무 지원직	직접생산지원	무기계약직 (지원직렬 7급)	연간 31백만원 내외
	정산서무	무기계약직 (지원직렬 8급)	연간 29백만원 내외
계약직	안전관리자	기간제근로자 (채용일로부터 1년)	연간 41백만원

* 인사규정에 따라 3개월 수습기간 부여(근무성적 불량 또는 업무 부적정 시 면직 가능)

 

4. 지원서 접수

 

 공고기간 : ‘22. 9. 7(수) ~ ’22. 9. 22(목) 12:00

 

 접수기간 : ‘22. 9. 7(수) ~ ’22. 9. 22(목) 12:00(최종지원 완료기준)

 

 접수방법 : 채용홈페이지를 통한 인터넷접수

 

5. 전형절차

 

 서류심사 → 1차 면접 → 2차 면접 → 신체검사 → 합격자 결정

전형단계	내 용	전형일정	선발배수
원서접수	- 입사지원서 온라인 접수	9/7(수) ~9/22(목)	-
서류심사	- 직무적합도 평가 * 타 기관명 기재, 의미 없는 문자나열, 동일어구 반복기재 등 입사지원서 불량 작성자 제외	~9/27(화)	5배수
	- 서류전형 결과발표	9/28(수)
1차면접	- 1차 실무면접 * 전문성, 센터이해도, 협업능력, 적극성, 미래인재성 평가	9/30(금)	2배수
	- 1차 면접 결과발표	10/4(화)

전형단계	내 용	전형일정	선발배수
2차면접	- 2차 임원면접 * 인성, 적극성, 조직성, 의사소통, 인재가능성 평가	10/6(목)	1배수
	- 2차 면접 결과발표 * 단, 면접 평가점수 70점 미만 시 과락 적용	10/7(금)
신체검사	- 검진기관에서 채용 신체검사 후 결격사유가 없을시 최종합격	~10/12(수)	-
임 용	- 입사 및 기본교육, 부서배치 등	10/14(금)	-

* 상기일정은 변동될 수 있으며, 변동 시 기관 홈페이지를 통해 공지예정

 

6. 제출서류

구 분	내 용	비 고
입사 지원시	1. 입사지원서 2. 경험 및 경력기술서 3. 자기소개서 4. 개인정보동의서	온라인채용 시스템 내 입력
1차 면접 전형시	1. 병역 관련 결격사항 확인서류 * 주민등록초본(병역사항 표기), 병적증명서, 군경력증명서 2. 교육사항 증빙서류(입사지원서 기재사항 증빙) * 성적증명서, 교육과정 수료증 등 3. 자격사항 증빙서류(입사지원서 기재사항 증빙) * 관련 어학증명서 원본, 자격증 사본 등 4. 경력사항 증빙서류(입사지원서 기재사항 증빙) * (필수) 경력증명서(재직증명서) 및 4대보험 증명서(건강보험 자격득실확인서) 각 1부 * 일용직 및 단순업무 임시직 등의 경력 제외 * 최근 2년 이내 발행 서류에 한하여 인정 5. 입사지원서 우대사항기재에 따른 증빙서류 일체 * 장애인 : 장애인증명서(복지카드 불가) 및 중증장애인확인서(해당시)	온라인채용 시스템 내 입력 (면접 대상자에 한해 개별안내) * 진위여부 확인 후 블라인드 처리됨